ترامپ چه خوابی برای تنگه هرمز دیده است؟ | پروژه مخفیانه آمریکا با همکاری سوریه، اردن، ترکیه، لبنان و مصر | انتقال گاز به اروپا از طریق توسعه «کریدور میانی»

به گزارش اقتصادنیوز به نقل از ایسنا، تام باراک، نماینده رئیس جمهور آمریکا فاش کرد که برنامه‌ای که ایالات متحده در حال کار روی اجرای آن با هماهنگی سوریه، اردن، ترکیه، لبنان و مصر است، تنگه هرمز را ظرف دو سال به یک منطقه «فرعی» تبدیل خواهد کرد. توجه از مسئله هسته‌ای ایران به تنگه هرمز معطوف شده است و هدف پروژه جاری، گذار از مدل فعلی حمل و نقل دریایی از طریق آبراه‌های باریک به مسیرهای جایگزین مبتنی بر اصل «تحویل احتیاطی» است.

اقتصادنیوز: برج مراقبت دریایی چابهار 1800 متر مربع زیربنا داشت، 5 طبقه بود و در زمینی به مساحت 5000 مترمربع قرار داشت.

وی افزود: این پروژه همچنین شامل توسعه «کریدور میانی» است که از ترکیه از طریق آذربایجان و ترکمنستان به آسیای مرکزی امتداد می‌یابد و امکان انتقال مقادیر زیادی گاز به اروپا را از طریق کانال‌های تجاری فراهم می‌کند.

این مقام آمریکایی همچنین بخش تجارت را محرک اصلی توسعه و ثبات دانست و اظهار داشت : بخش‌های صنعتی و تجاری در حال هدایت فرآیند توسعه هستند، در حالی که دیپلماسی و حتی دولت-ملت‌ها در مواجهه با این نقش در حال عقب‌نشینی هستند.

اقتصادنیوز: بندر شهید کلانتری، قدیمی‌ترین مجموعه بندری چابهار و یکی از دو بندر اصلی این شهر در کنار بندر شهید بهشتی است. موقعیت این بندر در سواحل دریای عمان باعث شده چابهار تنها بندر اقیانوسی ایران باشد؛ بندری که بدون نیاز به عبور از تنگه هرمز به آب‌های آزاد جهان دسترسی دارد.

باراک در سخنرانی خود در نشست تجاری آمریکا و عراق در اتاق بازرگانی واشنگتن، که با حضور نخست‌وزیر عراق برگزار شد گفت: بخش صنعت و کسب‌وکار، مسیر توسعه را هدایت می‌کند، در حالی که دیپلماسی و حتی دولت‌های ملی در برابر این نقش، اهمیت کمتری پیدا می‌کنند.

او همچنین تأیید کرد: واشنگتن از علی فالح الزیدی، نخست وزیر عراق، و تیمش «در تمام سطوح» حمایت می‌کند.

فرستاده آمریکا گفت: نخست‌وزیر عراق توانایی آن را دارد که مسیر گذشته را به سوی ایجاد یک ائتلاف جدید تغییر دهد.

باراک افزود: چالش پیش روی نخست‌وزیر عراق این است که تنوع قبیله‌ای، دینی و فرهنگی را در قالب کشوری متحد کند که بر پایه شفافیت، حاکمیت قانون، مدارا، ثبات و اقتصادی پویا اداره شود.

به گفته باراک، منطقه در دوره اخیر شاهد تحولات بزرگی بوده است. وی افزود: آنچه در ابتدا وضعیتی از سردرگمی و آشفتگی، در پی تحولات مرتبط با ایران، به نظر می‌رسید، در واقع به بازسازی ائتلاف‌های امنیتی و راهبردی منجر شد.

وی تأکید کرد که مرحله کنونی با هدف ایجاد الگویی متفاوت، دور از حذف دیگران و مداخلات نظامی، دنبال می‌شود.

وی افزود: تلاش‌ها برای تغییر حکومت‌ها در منطقه از زمان جنگ جهانی اول تاکنون موفقیت‌آمیز نبوده است.

خبرهای پر بازدید

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

آخرين اخبار

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد

دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند.

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند. به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از میزان، هفته گذشته؛ در پی انتشار یادداشتی از سوی عباس عبدی در روزنامه اعتماد و مصاحبه صادق زیبا کلام با خبرگزاری آنا، دادستانی تهران علیه هر دو نفر و رسانه‌های منتشر کننده این اظهارات اعلام جرم کرد تا پرونده آنها مورد رسیدگی قرار بگیرد.

ثمره درایت رهبر شهید انقلاب در برابر ابرقدرت‌ها

مشاور و دستیار مقام معظم رهبری در جلسه مشترک با جمعی از همیاران جوان مدیران، با بیان اینکه یکی از وجوه کمتر گفته شده از ابعاد ممتاز رهبریِ رهبر شهید انقلاب، درایت ایشان در مساله حکمرانی است، گفت: تثبیت ساختار کشور در جنگ اخیر و به فلاکت افتادن ابرقدرت‌های عصر حاضر مقابل ایران عزیز، ثمره سال‌ها رهبری خردمندانه ایشان است. دکتر محمد مخبر در این نشست با تاکید بر این اصل که نخبگان نباید صرفاً به فکر کارمند شدن باشند، گفت: ظرفیت جوان نخبه مانند بذر پربرکت گندم است؛ نخبه ما وقتی در دستگاه دولتی یا حاکمیتی مشغول به فعالیت می‌شود مانند خوشه‌های گندم که در مزارع کشاورزی رشد و نمو دارد، باید در آن دستگاه یا نهاد رشد کند تا زمینه ارتقای بیشتر محل کار خود را فراهم کرده باشد و در صورت لزوم حتی به فکر شغل دولتی نباشد و به سمت کارآفرینی و مشاوره به مدیران حرکت کند. وی افزود: اگر جوان نخبه هنگامی که وارد دستگاهی می‌شود دنبال نقاط تحول آفرین باشد، این مساله حتماً مورد توجه مدیران آن دستگاه دولتی یا حاکمیتی قرار گرفته و این مدیران نیز از چنین ظرفیتی برای حل مسائل و مشکلات زیر مجموعه خود و ارتقای بهره‌وری آن استفاده خواهند کرد. دکتر مخبر با اشاره به اینکه فعالیت نخبگانِ کشور در حوزه مدیریت منابع انسانی در کنار یکدیگر می‌تواند ثمر بخش باشد، اظهار داشت: محصول تجمیع این منابع انسانی، رقم زدن سه مولفه اساسی قدرت تشخیص، قدرت تحلیل و قدرت حل مساله بوده که برای تصدی مسئولیت‌های مهم و حل مسائل در کشور ضروری است. وی افزود: هر سازمانی که می‌خواهد ارتقا پیدا کند، باید نیروی انسانی خود را ارتقا دهد؛ در واقع سرمایه‌گذاری مستمر بر روی منابع انسانی، سنگ‌بنای اصلی برای دستیابی به تعالی و پایداری در تمامی عرصه‌هاست.