سفر استاندار بوشهر به کنگان؛ از اولویت اشتغال بومیان تا تأکید بر همبستگی ملی

راویان| استان بوشهر؛ ارسلان زارع، استاندار بوشهر، در جریان سفر به شهرستان کنگان، ضمن بررسی ظرفیت‌های اقتصادی و زیرساختی این منطقه، بر لزوم رفع دغدغه‌های معیشتی جوانان بومی و تقویت انسجام مذهبی به عنوان رکن اصلی توسعه پایدار تأکید کرد.

 

زارع در نشست با حجت‌الاسلام محمود محمودی، امام جمعه کنگان، این شهرستان را پیشرانِ توسعه و اقتصاد استان دانست و تصریح کرد رویکرد مدیریت ارشد استان، بهره‌گیری حداکثری از پتانسیل‌های صنعتی، تجاری و کشاورزی منطقه است.

استاندار بوشهر با اشاره به گلایه‌های موجود در حوزه اشتغال، اولویت نخست اجرای پروژه‌های نفت و گاز را به‌کارگیری نیروهای بومیِ آموزش‌دیده برشمرد.

به گفته وی، تحقق این هدف نیازمند تفاهم‌نامه‌های عملیاتی با سازمان فنی و حرفه‌ای است تا جوانان منطقه با کسب مهارت‌های تخصصی، جایگاه خود را در صنایع نفت و انرژی تثبیت کنند.

در این دیدار، امام جمعه کنگان نیز ضمن استقبال از توجه مدیریت استان به مسائل شهرستان، موضوع بهداشت و درمان را اولویتِ فوری مردم دانست و از استاندار خواست تا با استفاده از اهرم‌های قانونی، صنعت نفت را به ایفای مسئولیت‌های اجتماعی خود در زمینه ساخت و تجهیز بیمارستان ترغیب کند.

 

مدلِ بوشهر در همبستگی مذهبی

بخش دیگری از برنامه‌های استاندار بوشهر در کنگان، دیدار با شیخ محمد جمالی، امام جمعه اهل سنت این شهرستان بود. زارع در این دیدار با توصیفِ تجربه استان بوشهر در همزیستی شیعه و اهل سنت به عنوان یک «الگوی موفق»، انسجام ملی را نه یک شعار، بلکه نیازِ راهبردی کشور خواند.

استاندار بوشهر با بیان اینکه هویت‌های مذهبی نباید مانع از حرکت به سوی اهداف مشترک برای اعتلای ایران اسلامی شود، بر ضرورت حفظ این سرمایه اجتماعی تأکید کرد.

وی همچنین از مدیران دستگاه‌های اجرایی خواست تا مطالبات جامعه اهل سنت را به‌طور جدی پیگیری کنند. در سوی دیگر، شیخ محمد جمالی با اشاره به امنیت پایدار در کنگان، بر لزوم استفاده از ظرفیت نخبگان و متخصصان اهل سنت در سطوح مدیریتی استان و شهرستان تأکید کرد و آن را پاسخی به وفاداری و همراهی مردم این منطقه با نظام دانست.

زارع در پایان، نقش علمای دینی و ائمه جمعه را در هدایت نسل جوان و حفظ آرامش اجتماعی کلیدی دانست و از مواضع وحدت‌آفرینِ امام جمعه اهل سنت کنگان در عبور از اختلافات حاشیه‌ای به نفع منافع ملی قدردانی کرد./ایرنا

خبرهای پر بازدید

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

آخرين اخبار

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد

دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند.

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند. به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از میزان، هفته گذشته؛ در پی انتشار یادداشتی از سوی عباس عبدی در روزنامه اعتماد و مصاحبه صادق زیبا کلام با خبرگزاری آنا، دادستانی تهران علیه هر دو نفر و رسانه‌های منتشر کننده این اظهارات اعلام جرم کرد تا پرونده آنها مورد رسیدگی قرار بگیرد.

ثمره درایت رهبر شهید انقلاب در برابر ابرقدرت‌ها

مشاور و دستیار مقام معظم رهبری در جلسه مشترک با جمعی از همیاران جوان مدیران، با بیان اینکه یکی از وجوه کمتر گفته شده از ابعاد ممتاز رهبریِ رهبر شهید انقلاب، درایت ایشان در مساله حکمرانی است، گفت: تثبیت ساختار کشور در جنگ اخیر و به فلاکت افتادن ابرقدرت‌های عصر حاضر مقابل ایران عزیز، ثمره سال‌ها رهبری خردمندانه ایشان است. دکتر محمد مخبر در این نشست با تاکید بر این اصل که نخبگان نباید صرفاً به فکر کارمند شدن باشند، گفت: ظرفیت جوان نخبه مانند بذر پربرکت گندم است؛ نخبه ما وقتی در دستگاه دولتی یا حاکمیتی مشغول به فعالیت می‌شود مانند خوشه‌های گندم که در مزارع کشاورزی رشد و نمو دارد، باید در آن دستگاه یا نهاد رشد کند تا زمینه ارتقای بیشتر محل کار خود را فراهم کرده باشد و در صورت لزوم حتی به فکر شغل دولتی نباشد و به سمت کارآفرینی و مشاوره به مدیران حرکت کند. وی افزود: اگر جوان نخبه هنگامی که وارد دستگاهی می‌شود دنبال نقاط تحول آفرین باشد، این مساله حتماً مورد توجه مدیران آن دستگاه دولتی یا حاکمیتی قرار گرفته و این مدیران نیز از چنین ظرفیتی برای حل مسائل و مشکلات زیر مجموعه خود و ارتقای بهره‌وری آن استفاده خواهند کرد. دکتر مخبر با اشاره به اینکه فعالیت نخبگانِ کشور در حوزه مدیریت منابع انسانی در کنار یکدیگر می‌تواند ثمر بخش باشد، اظهار داشت: محصول تجمیع این منابع انسانی، رقم زدن سه مولفه اساسی قدرت تشخیص، قدرت تحلیل و قدرت حل مساله بوده که برای تصدی مسئولیت‌های مهم و حل مسائل در کشور ضروری است. وی افزود: هر سازمانی که می‌خواهد ارتقا پیدا کند، باید نیروی انسانی خود را ارتقا دهد؛ در واقع سرمایه‌گذاری مستمر بر روی منابع انسانی، سنگ‌بنای اصلی برای دستیابی به تعالی و پایداری در تمامی عرصه‌هاست.