راه اندازی دومین ایستگاه شارژ تاکسی های برقی در پایانه قیطریه

شهردار منطقه یک از راه اندازی دومین ایستگاه شارژ تاکسی های برقی در پایانه قیطریه خبر داد.

همشهری آنلاین: هادی حق بین، درباره این خبر گفت:در این ایستگاه ۴ دستگاه شارژ سریع دو نازله و مجموع ۸ نازل نصب می شود که امکان شارژ بیش از ۵۰۰ تاکسی برقی در شبانه روز را فراهم می کند. با راه‌اندازی ایستگاه شارژ پایانه قیطریه، رانندگان تاکسی‌های برقی به خدمات شارژ سریع و پرظرفیت دسترسی پیدا می‌کنند.

او با اشاره به توسعه زیرساخت‌های شارژ خودروهای برقی در شمال تهران افزود: این ایستگاه، دومین جایگاه شارژ تاکسی‌های برقی در منطقه یک است و پیش از این، رانندگان تاکسی‌های برقی برای شارژ خودروهای خود به جایگاه یاس فاطمی در شرق منطقه که اکنون دارای ۸ نازل است مراجعه می‌کردند که با راه‌اندازی ایستگاه قیطریه، بخشی از نیازهای شارژ در محدوده شمال تهران و مرکز منطقه پوشش داده خواهد شد.

شهردار منطقه یک با اشاره به ویژگی‌های زیست‌محیطی این جایگاه ادامه داد: یکی از مهم‌ترین ویژگی‌های جایگاه شارژ تاکسی‌های برقی پایانه قیطریه، تأمین حدود ۳۰ درصد از ظرفیت انرژی مورد نیاز آن از طریق انرژی پاک و نصب پنل‌های خورشیدی است. این اقدام در راستای توسعه زیرساخت‌های حمل‌ونقل پاک، کاهش مصرف انرژی از منابع فسیلی و حرکت به سمت استفاده از انرژی‌های تجدیدپذیر در زیرساخت‌های حمل‌ونقل عمومی شهر تهران انجام می‌شود.

این مسئول درباره تداوم اقدامات اجرایی برای توسعه ایستگاه‌های شارژ خودروهای برقی در نقاط مختلف منطقه گفت: عملیات اجرایی ایستگاه‌های شارژ در ابتدای خیابان طباطبایی‌پور تجریش، چهارراه پارک‌وی، پارکینگ میدان تره‌بار دارآباد، مترو قائم، روی هم با ۲۴ نازل و مترو نوبنیاد با ۱۲ نازل، همچنین توسعه جایگاه دومنظوره یاس فاطمی با ۱۲ نازل سوخت و ۲ نازل برقی و گلچین در ازگل با ۴۸ نازل سوخت و ۴ نازل برقی از طریق سرمایه‌گذاری بخش خصوصی در حال پیگیری است.
او افزود: گام بعدی مدیریت شهری درمنطقه یک، احداث و راه اندازی جایگاه های شارژ گلچین وخیابان طباطبایی پورتجریش است که ظرف ماه های آتی تکمیل خواهندشد.

خبرهای پر بازدید

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

آخرين اخبار

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد

دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند.

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند. به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از میزان، هفته گذشته؛ در پی انتشار یادداشتی از سوی عباس عبدی در روزنامه اعتماد و مصاحبه صادق زیبا کلام با خبرگزاری آنا، دادستانی تهران علیه هر دو نفر و رسانه‌های منتشر کننده این اظهارات اعلام جرم کرد تا پرونده آنها مورد رسیدگی قرار بگیرد.

ثمره درایت رهبر شهید انقلاب در برابر ابرقدرت‌ها

مشاور و دستیار مقام معظم رهبری در جلسه مشترک با جمعی از همیاران جوان مدیران، با بیان اینکه یکی از وجوه کمتر گفته شده از ابعاد ممتاز رهبریِ رهبر شهید انقلاب، درایت ایشان در مساله حکمرانی است، گفت: تثبیت ساختار کشور در جنگ اخیر و به فلاکت افتادن ابرقدرت‌های عصر حاضر مقابل ایران عزیز، ثمره سال‌ها رهبری خردمندانه ایشان است. دکتر محمد مخبر در این نشست با تاکید بر این اصل که نخبگان نباید صرفاً به فکر کارمند شدن باشند، گفت: ظرفیت جوان نخبه مانند بذر پربرکت گندم است؛ نخبه ما وقتی در دستگاه دولتی یا حاکمیتی مشغول به فعالیت می‌شود مانند خوشه‌های گندم که در مزارع کشاورزی رشد و نمو دارد، باید در آن دستگاه یا نهاد رشد کند تا زمینه ارتقای بیشتر محل کار خود را فراهم کرده باشد و در صورت لزوم حتی به فکر شغل دولتی نباشد و به سمت کارآفرینی و مشاوره به مدیران حرکت کند. وی افزود: اگر جوان نخبه هنگامی که وارد دستگاهی می‌شود دنبال نقاط تحول آفرین باشد، این مساله حتماً مورد توجه مدیران آن دستگاه دولتی یا حاکمیتی قرار گرفته و این مدیران نیز از چنین ظرفیتی برای حل مسائل و مشکلات زیر مجموعه خود و ارتقای بهره‌وری آن استفاده خواهند کرد. دکتر مخبر با اشاره به اینکه فعالیت نخبگانِ کشور در حوزه مدیریت منابع انسانی در کنار یکدیگر می‌تواند ثمر بخش باشد، اظهار داشت: محصول تجمیع این منابع انسانی، رقم زدن سه مولفه اساسی قدرت تشخیص، قدرت تحلیل و قدرت حل مساله بوده که برای تصدی مسئولیت‌های مهم و حل مسائل در کشور ضروری است. وی افزود: هر سازمانی که می‌خواهد ارتقا پیدا کند، باید نیروی انسانی خود را ارتقا دهد؛ در واقع سرمایه‌گذاری مستمر بر روی منابع انسانی، سنگ‌بنای اصلی برای دستیابی به تعالی و پایداری در تمامی عرصه‌هاست.