“حسن دوم” رقیب جدی برنابئو برای میزبانی فینال جام جهانی

مراکش با ساخت ورزشگاه عظیم ۱۱۵ هزار نفری «حسن دوم» در نزدیکی کازابلانکا، به دنبال گرفتن میزبانی فینال جام جهانی ۲۰۳۰ از ورزشگاه «سانتیاگو برنابئو» مادرید است. اسپانیا، پرتغال و مراکش میزبانان اصلی این دوره هستند و سه ورزشگاه (برنابئو، نیوکمپ و حسن دوم) برای میزبانی فینال رقابت می‌کنند.

به گزارش راویان به نقل از مشرق، اسپانیا به تازگی قهرمان جام جهانی ۲۰۲۶ شده اما رقابت برای میزبانی فینال جام جهانی ۲۰۳۰، بین سه کشور میزبان (اسپانیا، پرتغال و مراکش) آغاز شده است. مراکش با ساخت بزرگترین ورزشگاه فوتبالی جهان، به دنبال گرفتن میزبانی فینال از «سانتیاگو برنابئو» مادرید است.

ورزشگاه «حسن دوم»؛ شاهکار ۱۱۵ هزار نفری در نزدیکی کازابلانکا

ورزشگاه «حسن دوم» که در ۳۸ کیلومتری شمال کازابلانکا در منطقه «المنصوریه» در حال ساخت است، گنجایش ۱۱۵ هزار تماشاگر را دارد و پس از افتتاح، بزرگترین ورزشگاه صرفا فوتبالی جهان خواهد بود. برای مقایسه، نوکمپ بارسلونا حدود ۱۰۵ هزار و برنابئو حدود ۸۳ هزار نفر گنجایش دارد. هزینه ساخت این ورزشگاه حدود ۵۰۰ میلیون دلار و با احتساب زیرساخت‌های جانبی (راه‌آهن، بزرگراه و…) به نزدیک یک میلیارد دلار می‌رسد. پیش‌بینی می‌شود که این ورزشگاه تا پایان سال ۲۰۲۷ به بهره‌برداری برسد.

سه رقیب برای فینال؛ برنابئو، نوکمپ و حسن دوم

در گزارش ارزیابی فیفا، هر سه ورزشگاه امتیاز ۴.۳ از ۵ را کسب کرده‌اند. با این حال، برنابئو با مشکل ظرفیت مواجه است؛ برای میزبانی فینال، ورزشگاه باید حداقل ۸۰ هزار نفر گنجایش داشته باشد، در حالی که ظرفیت برنابئو در زمان جام جهانی (با احتساب جایگاه رسانه‌ها و بخش VIP) به حدود ۷۸ هزار نفر کاهش می‌یابد.

اگرچه باشگاه رئال مادرید ادعا کرده که این مشکل قابل حل است اما فشردگی شهری و کمبود فضای کافی برای پارکینگ، غرفه‌های موقت و تجهیزات تلویزیونی نیز از چالش‌های مادرید است.

نوکمپ بارسلونا نیز به دلیل تأخیر در بازسازی، فعلاً به عنوان گزینه سوم محسوب می‌شود.

مزیت مراکش؛ ظرفیت بالا و فضای کافی

مراکش با ظرفیت ۱۱۵ هزار نفری، فضای کافی برای زیرساخت‌های موقت و دسترسی آسان (به دلیل ساخت بزرگراه‌های جدید) مزیت بزرگی دارد. همچنین فیفا با واگذاری تورنمنت‌های مختلف (از جمله جام جهانی باشگاه‌های ۲۰۲۹) به مراکش، نشان داده که به این کشور اعتماد دارد. با این حال، ضعف اصلی مراکش، بهره‌برداری از ورزشگاهی است که هنوز ساخته نشده و نیاز به اثبات توانایی در برگزاری رویدادهای بزرگ دارد.

نتیجه؛ رقابتی تمام‌نشدنی

با وجود اینکه رئیس فدراسیون اسپانیا، فینال را قطعی برای اسپانیا می‌داند و شایعاتی درباره توافق اینفانتینو با پرس شنیده شده اما منابع دیگر تاکید دارند که فیفا تا سال ۲۰۲۸ تصمیم نهایی را نخواهد گرفت.

در حال حاضر، برنابئو با تجربه و زیرساخت‌های شهری، گزینه مطمئن‌تری است اما اگر مراکش ورزشگاه خود را به موقع و با کیفیت تحویل دهد، شانس جدی برای گرفتن میزبانی فینال خواهد داشت.

خبرهای پر بازدید

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

آخرين اخبار

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد

دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند.

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند. به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از میزان، هفته گذشته؛ در پی انتشار یادداشتی از سوی عباس عبدی در روزنامه اعتماد و مصاحبه صادق زیبا کلام با خبرگزاری آنا، دادستانی تهران علیه هر دو نفر و رسانه‌های منتشر کننده این اظهارات اعلام جرم کرد تا پرونده آنها مورد رسیدگی قرار بگیرد.

ثمره درایت رهبر شهید انقلاب در برابر ابرقدرت‌ها

مشاور و دستیار مقام معظم رهبری در جلسه مشترک با جمعی از همیاران جوان مدیران، با بیان اینکه یکی از وجوه کمتر گفته شده از ابعاد ممتاز رهبریِ رهبر شهید انقلاب، درایت ایشان در مساله حکمرانی است، گفت: تثبیت ساختار کشور در جنگ اخیر و به فلاکت افتادن ابرقدرت‌های عصر حاضر مقابل ایران عزیز، ثمره سال‌ها رهبری خردمندانه ایشان است. دکتر محمد مخبر در این نشست با تاکید بر این اصل که نخبگان نباید صرفاً به فکر کارمند شدن باشند، گفت: ظرفیت جوان نخبه مانند بذر پربرکت گندم است؛ نخبه ما وقتی در دستگاه دولتی یا حاکمیتی مشغول به فعالیت می‌شود مانند خوشه‌های گندم که در مزارع کشاورزی رشد و نمو دارد، باید در آن دستگاه یا نهاد رشد کند تا زمینه ارتقای بیشتر محل کار خود را فراهم کرده باشد و در صورت لزوم حتی به فکر شغل دولتی نباشد و به سمت کارآفرینی و مشاوره به مدیران حرکت کند. وی افزود: اگر جوان نخبه هنگامی که وارد دستگاهی می‌شود دنبال نقاط تحول آفرین باشد، این مساله حتماً مورد توجه مدیران آن دستگاه دولتی یا حاکمیتی قرار گرفته و این مدیران نیز از چنین ظرفیتی برای حل مسائل و مشکلات زیر مجموعه خود و ارتقای بهره‌وری آن استفاده خواهند کرد. دکتر مخبر با اشاره به اینکه فعالیت نخبگانِ کشور در حوزه مدیریت منابع انسانی در کنار یکدیگر می‌تواند ثمر بخش باشد، اظهار داشت: محصول تجمیع این منابع انسانی، رقم زدن سه مولفه اساسی قدرت تشخیص، قدرت تحلیل و قدرت حل مساله بوده که برای تصدی مسئولیت‌های مهم و حل مسائل در کشور ضروری است. وی افزود: هر سازمانی که می‌خواهد ارتقا پیدا کند، باید نیروی انسانی خود را ارتقا دهد؛ در واقع سرمایه‌گذاری مستمر بر روی منابع انسانی، سنگ‌بنای اصلی برای دستیابی به تعالی و پایداری در تمامی عرصه‌هاست.