شرایط سخت استقلالِ خالی از ستاره برای حضور در لیگ و آسیا

استقلال برخلاف سال گذشته تیمی خالی از ستاره شده و با این شرایط کار دشواری در لیگ برتر و آسیا خواهد داشت.

به گزارش راویان به نقل از مشرق، روز گذشته یاسر آسانی که یکی از مهره‌های کلیدی آبی‌پوشان در فصل گذشته بود، قراردادش را فسخ کرد، خبری شوکه کننده برای هواداران این تیم که با پنجره بسته نقل و انتقالاتی مواجه هستند. پیش از این منیر الحدادی نیز گفته بود که به ایران نمی‌آید.

استقلال به دلیل نیمه تمام ماندن مسابقات فصل گذشته لیگ برتر به عنوان تیم صدرنشین مجوز حضور در لیگ نخبگان آسیا را بدست آورد. پنجره بسته اجازه تقویت استقلال را نمی‌دهد. در همین حال علی تاجرنیا، سرپرست باشگاه استقلال اعلام کرد این باشگاه سال گذشته به اندازه کافی خرید خوب داشته و در عین حال از فدراسیون فوتبال درخواست کرد به دلیل حضور استقلال در آسیا تعداد سهمیه جذب بازیکن خارجی برای نماینده ایران افزایش یابد.

نگاهی به وضعیت فعلی استقلال نشان می‌دهد، معضل اصلی این تیم فقط جذب بازیکن جدید نیست. بعد از جدایی یاسر آسانی، منیر الحدادی، موسی جنپو و احتمالا دوکنز نازون، در حال حاضر بازیکنان خارجی آبی‌پوشان جلال‌الدین ماشاریپوف و رستم آشورماتوف هستند، ماشاریپوف مصدوم است و احتمالا چند ماهی دور از میادین خواهد بود و آشورماتوف هم به لطف پولی که روز گذشته دریافت کرد، تنها خارجی استقلال به شمار می‌رود.

از طرفی، آنتونیو آدان، عارف غلامی، آرمین سهرابیان و ابوالفضل جلالی در لیست خروج قرار گرفتند. قرارداد نفراتی چون علیرضا کوشکی، محمدحسین اسلامی و روزبه چشمی تمدید نشده است. پیگیری‌ها نشان می‌دهد برخی از بازیکنان خواهان افزایش عجیب قراردادشان شده‌اند که با توجه به محدودیت‌هایی هلدینگ خلیج فارس . باشگاه، امکان افزایش چند برابری وجود ندارد.

به این بازیکنان باید رامین رضاییان را هم اضافه کرد که با وجود اینکه یک سال دیگر با استقلال قرارداد دارد، به دنبال حضور در اروپاست. بندی در قرارداد او وجود دارد که می‌تواند با پرداخت مبلغی نه چندان زیاد جدا شود.

استقلال در حالی تمریناتش را پیگیری می‌کند که علاوه بر نبودن مهره‌های اصلی، بازیکنانی چون سعید سحرخیزان و اسماعیل قلی‌زاده را به دلیل حضور در اردوی تیم امید نیز در اختیار ندارد.

در واقع با توجه به این مسائل استقلال هم اکنون تبدیل به تیمی معمولی شده، آن هم در شرایطی که رقیبانی مثل پرسپولیس، تراکتور تبریز، سپاهان و … خودشان را تقویت کرده‌اند. استقلال با این شرایط بسیار کار سختی در لیگ برتر و آسیا خواهد داشت. فراموش نکنیم آبی‌پوشان فصل گذشته با حضور ستاره‌هایی مثل یاسر آسانی، منیر الحدادی و … نتایج ضعیفی در آسیا گرفتند.

در زیر نگاهی داریم به نفرات حال حاضر استقلال:

دروازه‌بان: حبیب فرعباسی + دو بازیکن سهمیه امید و جوانان

مدافعان میانی: عارف آقاسی، سامان فلاح و رستم آشورماتوف

مدافع چپ: حسین گودرزی

مدافع راست: صالح حردانی و سامان تورانیان

هافبک دفاعی: امیرمحمد رزاقی‌نیا و ابوالفضل زمانی

هافبک میانی: مهران احمدی و اسماعیل قلی‌زاده

مهاجمان: سعید سحرخیزان، محمدرضا آزادی

خبرهای پر بازدید

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

آخرين اخبار

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد

دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند.

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند. به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از میزان، هفته گذشته؛ در پی انتشار یادداشتی از سوی عباس عبدی در روزنامه اعتماد و مصاحبه صادق زیبا کلام با خبرگزاری آنا، دادستانی تهران علیه هر دو نفر و رسانه‌های منتشر کننده این اظهارات اعلام جرم کرد تا پرونده آنها مورد رسیدگی قرار بگیرد.

ثمره درایت رهبر شهید انقلاب در برابر ابرقدرت‌ها

مشاور و دستیار مقام معظم رهبری در جلسه مشترک با جمعی از همیاران جوان مدیران، با بیان اینکه یکی از وجوه کمتر گفته شده از ابعاد ممتاز رهبریِ رهبر شهید انقلاب، درایت ایشان در مساله حکمرانی است، گفت: تثبیت ساختار کشور در جنگ اخیر و به فلاکت افتادن ابرقدرت‌های عصر حاضر مقابل ایران عزیز، ثمره سال‌ها رهبری خردمندانه ایشان است. دکتر محمد مخبر در این نشست با تاکید بر این اصل که نخبگان نباید صرفاً به فکر کارمند شدن باشند، گفت: ظرفیت جوان نخبه مانند بذر پربرکت گندم است؛ نخبه ما وقتی در دستگاه دولتی یا حاکمیتی مشغول به فعالیت می‌شود مانند خوشه‌های گندم که در مزارع کشاورزی رشد و نمو دارد، باید در آن دستگاه یا نهاد رشد کند تا زمینه ارتقای بیشتر محل کار خود را فراهم کرده باشد و در صورت لزوم حتی به فکر شغل دولتی نباشد و به سمت کارآفرینی و مشاوره به مدیران حرکت کند. وی افزود: اگر جوان نخبه هنگامی که وارد دستگاهی می‌شود دنبال نقاط تحول آفرین باشد، این مساله حتماً مورد توجه مدیران آن دستگاه دولتی یا حاکمیتی قرار گرفته و این مدیران نیز از چنین ظرفیتی برای حل مسائل و مشکلات زیر مجموعه خود و ارتقای بهره‌وری آن استفاده خواهند کرد. دکتر مخبر با اشاره به اینکه فعالیت نخبگانِ کشور در حوزه مدیریت منابع انسانی در کنار یکدیگر می‌تواند ثمر بخش باشد، اظهار داشت: محصول تجمیع این منابع انسانی، رقم زدن سه مولفه اساسی قدرت تشخیص، قدرت تحلیل و قدرت حل مساله بوده که برای تصدی مسئولیت‌های مهم و حل مسائل در کشور ضروری است. وی افزود: هر سازمانی که می‌خواهد ارتقا پیدا کند، باید نیروی انسانی خود را ارتقا دهد؛ در واقع سرمایه‌گذاری مستمر بر روی منابع انسانی، سنگ‌بنای اصلی برای دستیابی به تعالی و پایداری در تمامی عرصه‌هاست.