پایان رویای هلند در جام جهانی

تیم ملی فوتبال مراکش با برتری مقابل هلند در جام جهانی ۲۰۲۶ به مرحله یک هشتم نهایی این مسابقات صعود کرد.

به گزارش راویان به نقل از مشرق، دو تیم مراکش و هلند در مرحله یک شانزدهم نهایی جام جهانی در ورزشگاه مونتری به مصاف هم رفتند که این بازی با نتیجه تساوی یک بر یک به پایان رسید و در وقت‌های اضافه هم گل نداشت تا مراکش در ضربات پنالتی با نتیجه ٣ بر ٢ به پیروزی برسد.

مراکشی‌ها این بازی را بهتر از هلند آغاز کردند و نشان دادند به دنبال پیروزی و رسیدن به مراحل بالا مثل دوره قبل هستند. در دقیقه ١٩ بازی اشرف حکیمی از نقطه کرنر توپ را به محوطه جریمه هلند ارسال کرد و ضربه سر مهاجم مراکش با مهار فوق‌العاده فربروخن گل نشد.

بازهم فربروخن در دقیقه ٢٠ شوت تماشایی اشرف حکیمی را زیر طاق دروازه هلند درآورد تا فرشته نجات لاله‌های نارنجی شود.

بعد از حملات متعدد مراکش این بار هلند اولین موقعیت جدی گلزنی را در دقیقه ۴٣ با شوت سنگین فن ده فن امتحان کرد که با واکنش یاسین بونو به گل تبدیل نشد.

مراکش دوباره دو موقعیت خطرناک در دقیقه ۴۴ و ۴۵ روی دروازه هلند ایجاد کرد اما با خوش شانسی هلندی‌ها این موقعیت‌ها به گل تبدیل نشد تا بازی در نیمه اول با نتیجه تساوی بدون گل به پایان برسد.

مراکشی‌ها نیمه دوم را هم خوب آغاز کردند و اشرف حکیمی در دقیقه ۵١ شوت محکمی زد که تیرک افقی هلند برخورد کرد و به گل تبدیل نشد.

مراکشی‌ها این همه موقعیت ساختند اما این هلند بود که در دقیقه ٧٢ با یک ضدحمله برق آسا توسط گاکپو به گل اول رسیدند.

اما مراکش نمی‌خواست از جام زود خداحافظی کند و در دقیقه ۹۱ کامبک زد و توسط دیوپ دروازه هلند را باز کرد تا بازی با نتیجه تساوی یک بر یک به پایان برسد و به وقت‌های اضافه برود.

در وقت‌های اضافه تلاش هر دو تیم برای رسیدن به گل فایده نداشت و باز هم مراکش موقعیت‌های بهتری داشت ولی با واکنش‌های فربروخن از رسیدن به گل ناکام ماند تا ماراتن ١٢٠ دقیقه با نتیجه تساوی یک بر یک به پایان برسد و ضربات پنالتی تعیین کننده برنده بازی باشد.

مراکش با درخشش یاسین بونو در مجموع با نتیجه ۴ بر ٣ پیروز میدان شد.

مراکش با این برد رقیب کانادا در مرحله یک هشت نهایی جام جهانی شد.

خبرهای پر بازدید

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

آخرين اخبار

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد

دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند.

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند. به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از میزان، هفته گذشته؛ در پی انتشار یادداشتی از سوی عباس عبدی در روزنامه اعتماد و مصاحبه صادق زیبا کلام با خبرگزاری آنا، دادستانی تهران علیه هر دو نفر و رسانه‌های منتشر کننده این اظهارات اعلام جرم کرد تا پرونده آنها مورد رسیدگی قرار بگیرد.

ثمره درایت رهبر شهید انقلاب در برابر ابرقدرت‌ها

مشاور و دستیار مقام معظم رهبری در جلسه مشترک با جمعی از همیاران جوان مدیران، با بیان اینکه یکی از وجوه کمتر گفته شده از ابعاد ممتاز رهبریِ رهبر شهید انقلاب، درایت ایشان در مساله حکمرانی است، گفت: تثبیت ساختار کشور در جنگ اخیر و به فلاکت افتادن ابرقدرت‌های عصر حاضر مقابل ایران عزیز، ثمره سال‌ها رهبری خردمندانه ایشان است. دکتر محمد مخبر در این نشست با تاکید بر این اصل که نخبگان نباید صرفاً به فکر کارمند شدن باشند، گفت: ظرفیت جوان نخبه مانند بذر پربرکت گندم است؛ نخبه ما وقتی در دستگاه دولتی یا حاکمیتی مشغول به فعالیت می‌شود مانند خوشه‌های گندم که در مزارع کشاورزی رشد و نمو دارد، باید در آن دستگاه یا نهاد رشد کند تا زمینه ارتقای بیشتر محل کار خود را فراهم کرده باشد و در صورت لزوم حتی به فکر شغل دولتی نباشد و به سمت کارآفرینی و مشاوره به مدیران حرکت کند. وی افزود: اگر جوان نخبه هنگامی که وارد دستگاهی می‌شود دنبال نقاط تحول آفرین باشد، این مساله حتماً مورد توجه مدیران آن دستگاه دولتی یا حاکمیتی قرار گرفته و این مدیران نیز از چنین ظرفیتی برای حل مسائل و مشکلات زیر مجموعه خود و ارتقای بهره‌وری آن استفاده خواهند کرد. دکتر مخبر با اشاره به اینکه فعالیت نخبگانِ کشور در حوزه مدیریت منابع انسانی در کنار یکدیگر می‌تواند ثمر بخش باشد، اظهار داشت: محصول تجمیع این منابع انسانی، رقم زدن سه مولفه اساسی قدرت تشخیص، قدرت تحلیل و قدرت حل مساله بوده که برای تصدی مسئولیت‌های مهم و حل مسائل در کشور ضروری است. وی افزود: هر سازمانی که می‌خواهد ارتقا پیدا کند، باید نیروی انسانی خود را ارتقا دهد؛ در واقع سرمایه‌گذاری مستمر بر روی منابع انسانی، سنگ‌بنای اصلی برای دستیابی به تعالی و پایداری در تمامی عرصه‌هاست.