وقتی واپسین دیدار خوشبختی را به بازی می‌گیرد؛ شرافت در اوج پست بودن!

نمایش رادیویی «ابله» بر اساس رمان فئودور داستایوفسکی و به کارگردانی ایوب آقاخانی در ۱۴ قسمت تولید و پخش شده است.

به گزارش راویان به نقل از مهر، فئودور داستایوفسکی از مطرح‌ترین نویسندگان تاریخ ادبیات جهان است که آثار وی به زبان‌های مختلف ترجمه و از روی برخی از آنها تولیدات هنری دیگری نظیر فیلم، تئاتر و سریال تلویزیونی شکل گرفته است. «ابله» از جمله آثار این نویسنده شهیر روسی است که در سال ۱۸۶۹ منتشر شده است.

در ایران نیز علاوه بر تولید آثار سینمایی و تئاتری بر اساس برخی از کتاب‌های داستایوفسکی، ایوب آقاخانی نویسنده و کارگردان شناخته شده تئاتر ایران که در عرصه نویسندگی و کارگردانی نمایش‌های رادیویی هم فعالیت مستمر و حرفه‌ای دارد، به سراغ «ابله» رفته و این اثر ادبی را در قالب نمایشی رادیویی در ۱۴ قسمت کارگردانی کرده است.

تنظیم «ابله» برای رادیو توسط سیمین بنایی انجام شده و ایوب آقاخانی علاوه بر کارگردانی، به عنوان گوینده این نمایش رادیویی هم حضور دارد.

محمدرضا قبادی‌فر افکتور، محمدرضا محتشمی صدابردار و علی بهرامی تهیه‌کننده «ابله» هستند.

در یازدهمین قسمت از نمایش رادیویی «ابله» به ترتیب ایفای نقش محمد مجدزاده، شهریار حمزیان، امیر منوچهری، رویا فلاحی، محمدرضا قلمبر، مهدی نمینی‌مقدم، مونا صفی، نوشین حسن‌زاده و احمد لشینی حضور دارند.

لبدف و آپولیت به گفتگو با یکدیگر می‌پردازند و آپولیت از ناکامی ‌در خودکشی‌اش شِکوه می‌کند. لبدف نیز که ۴۰۰ روبلش را گم کرده است به یک دزدی ظنین شده است. او به فردیشنکو و کلنل ایولگین شک دارد.

ناستازیا به دیدار پرنس می‌آید. او به میشکین اطلاع می‌دهد که فردا می‌رود و هرگز بازنخواهد گشت و روگوژین نیز همراه او خواهد بود. ناستازیا در واپسین دیدار از پرنس می‌پرسد که آیا خوشبخت است یا نه؟

گانیا به باربارا می‌گوید که نمی‌تواند از عشق به آگلائه دست بکشد و نیز اعلام می‌کند که از پس دادن پول روگوژین ناراضی است. گانیا که در وضعیت پریشانی قرار دارد باور دارد که آدم‌های پست، در لحظه‌ای حساس، خود را فراموش می‌کنند و تصیمی شرافتمندانه می‌گیرند اما مدتی بعد از آن تصمیم پشیمان می‌شوند. گانیا همچنین با پدرش کلنل ایولگین شدیدا به مشکل برخورده است. همچنین گانیا می‌گوید که خبر دارد پرنس و آگلائه با یکدیگر نامزد کرده‌اند.

آگلائه از آن‌سو، برای گانیا پیامی می‌فرستد و او را به دیداری دعوت می‌کند. کلنل ایولگین نیز که پس از دعوا در منزلش در خیابان‌ها سرگردان شده بود، سکته می‌کند.

آیا آگلائه و پرنس سرانجام با یکدیگر ازدواج خواهند کرد؟ چه اتفاقی برای کلنل ایولگین رخ داد؟ مرز پستی و شرافت در کجاست؟

باهم قسمت یازدهم نمایش شنیدنی «ابله» را با مدت زمان ۲۷ دقیقه و ۲۵ ثانیه می‌شنویم.

خبرهای پر بازدید

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

آخرين اخبار

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد

دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند.

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند. به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از میزان، هفته گذشته؛ در پی انتشار یادداشتی از سوی عباس عبدی در روزنامه اعتماد و مصاحبه صادق زیبا کلام با خبرگزاری آنا، دادستانی تهران علیه هر دو نفر و رسانه‌های منتشر کننده این اظهارات اعلام جرم کرد تا پرونده آنها مورد رسیدگی قرار بگیرد.

ثمره درایت رهبر شهید انقلاب در برابر ابرقدرت‌ها

مشاور و دستیار مقام معظم رهبری در جلسه مشترک با جمعی از همیاران جوان مدیران، با بیان اینکه یکی از وجوه کمتر گفته شده از ابعاد ممتاز رهبریِ رهبر شهید انقلاب، درایت ایشان در مساله حکمرانی است، گفت: تثبیت ساختار کشور در جنگ اخیر و به فلاکت افتادن ابرقدرت‌های عصر حاضر مقابل ایران عزیز، ثمره سال‌ها رهبری خردمندانه ایشان است. دکتر محمد مخبر در این نشست با تاکید بر این اصل که نخبگان نباید صرفاً به فکر کارمند شدن باشند، گفت: ظرفیت جوان نخبه مانند بذر پربرکت گندم است؛ نخبه ما وقتی در دستگاه دولتی یا حاکمیتی مشغول به فعالیت می‌شود مانند خوشه‌های گندم که در مزارع کشاورزی رشد و نمو دارد، باید در آن دستگاه یا نهاد رشد کند تا زمینه ارتقای بیشتر محل کار خود را فراهم کرده باشد و در صورت لزوم حتی به فکر شغل دولتی نباشد و به سمت کارآفرینی و مشاوره به مدیران حرکت کند. وی افزود: اگر جوان نخبه هنگامی که وارد دستگاهی می‌شود دنبال نقاط تحول آفرین باشد، این مساله حتماً مورد توجه مدیران آن دستگاه دولتی یا حاکمیتی قرار گرفته و این مدیران نیز از چنین ظرفیتی برای حل مسائل و مشکلات زیر مجموعه خود و ارتقای بهره‌وری آن استفاده خواهند کرد. دکتر مخبر با اشاره به اینکه فعالیت نخبگانِ کشور در حوزه مدیریت منابع انسانی در کنار یکدیگر می‌تواند ثمر بخش باشد، اظهار داشت: محصول تجمیع این منابع انسانی، رقم زدن سه مولفه اساسی قدرت تشخیص، قدرت تحلیل و قدرت حل مساله بوده که برای تصدی مسئولیت‌های مهم و حل مسائل در کشور ضروری است. وی افزود: هر سازمانی که می‌خواهد ارتقا پیدا کند، باید نیروی انسانی خود را ارتقا دهد؛ در واقع سرمایه‌گذاری مستمر بر روی منابع انسانی، سنگ‌بنای اصلی برای دستیابی به تعالی و پایداری در تمامی عرصه‌هاست.