استرس مزمن؛ قطعه تازه‌ای از پازل آپنه خواب

پژوهشگران در مطالعه‌ای جدید دریافته‌اند که استرس روانی-اجتماعی مزمن و احساس تنهایی ممکن است نه‌تنها پیامد آپنه خواب، بلکه یکی از عوامل مؤثر بر افزایش خطر ابتلا به این اختلال باشند.

به گزارش راویان به نقل از همشهری آنلاین، آپنه خواب یکی از اختلالات شایع خواب است که در آن تنفس فرد هنگام خواب به‌طور مکرر متوقف یا محدود می‌شود. این وقفه‌ها می‌توانند سطح اکسیژن خون را کاهش دهند و پاسخ استرس بدن را فعال کنند. اگرچه استرس تاکنون بیشتر به‌عنوان پیامد اختلالات خواب شناخته شده بود، یافته‌های پژوهش جدید نشان می‌دهد این ارتباط ممکن است دوطرفه باشد.

این مطالعه که در ژورنال PNASمنتشر شده، با استفاده از آزمایش‌های حیوانی و بررسی داده‌های ژنتیکی انسان انجام شد. پژوهشگران ابتدا موش‌های بالغ را به مدت سه هفته در شرایط انزوای اجتماعی قرار دادند تا استرس مزمن اجتماعی را شبیه‌سازی کنند. سپس تنفس آنها در هنگام خواب و واکنش دستگاه تنفسی به کاهش اکسیژن و افزایش دی‌اکسیدکربن بررسی شد.

نتایج نشان داد موش‌های منزوی هنگام خواب مکث‌های تنفسی بیشتری داشتند و واکنش تنفسی آنها در شرایط کمبود اکسیژن یا افزایش دی‌اکسیدکربن شدیدتر بود. این تغییرات در موش‌های نر چشمگیرتر بود. در آزمایش دیگری نیز موش‌های نر منزوی پنج برابر بیشتر دچار انسداد راه هوایی و افت اکسیژن خون شدند؛ در حالی که چنین افزایشی در موش‌های ماده مشاهده نشد.

پژوهشگران احتمال می‌دهند تغییرات ایجادشده در اعصاب و عضلاتی که وظیفه باز نگه داشتن مجاری تنفسی را بر عهده دارند، در این ارتباط نقش داشته باشد. همچنین موش‌های تحت استرس، به‌ویژه نرها، فشار خون بالاتر و چربی بدن بیشتری پیدا کردند.

در بخش انسانی پژوهش، داده‌های ژنتیکی صدها هزار نفر بررسی شد. نتایج نشان داد افرادی که از نظر ژنتیکی گرایش بیشتری به احساس تنهایی داشتند، با خطر بالاتر آپنه خواب مواجه بودند. این ارتباط حتی پس از در نظر گرفتن چربی بدن نیز مشاهده شد؛ بنابراین، رابطه میان تنهایی و آپنه خواب صرفاً ناشی از افزایش وزن نبود.

با این حال، پژوهشگران تأکید می‌کنند این یافته‌ها به معنای اثبات رابطه مستقیم علت و معلولی میان استرس یا تنهایی و آپنه خواب در انسان نیست. مطالعه حیوانی و تحلیل ژنتیکی انسانی از روش‌های متفاوتی استفاده کرده‌اند و برای مشخص شدن این ارتباط به پژوهش‌های بیشتری نیاز است.

متخصصان می‌گویند عوامل شناخته‌شده‌ای مانند اضافه‌وزن همچنان از مهم‌ترین عوامل خطر آپنه خواب هستند، اما استرس مزمن ممکن است یکی دیگر از قطعات پازل این اختلال باشد.

خروپف مداوم، بیدار شدن همراه با احساس خفگی یا نفس‌نفس زدن و احساس خستگی با وجود خواب کافی از علائمی هستند که نباید صرفاً به استرس نسبت داده شوند. در صورت تداوم این علائم، مراجعه به پزشک و بررسی احتمال آپنه خواب ضروری است.

خبرهای پر بازدید

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

آخرين اخبار

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد

دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند.

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند. به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از میزان، هفته گذشته؛ در پی انتشار یادداشتی از سوی عباس عبدی در روزنامه اعتماد و مصاحبه صادق زیبا کلام با خبرگزاری آنا، دادستانی تهران علیه هر دو نفر و رسانه‌های منتشر کننده این اظهارات اعلام جرم کرد تا پرونده آنها مورد رسیدگی قرار بگیرد.

ثمره درایت رهبر شهید انقلاب در برابر ابرقدرت‌ها

مشاور و دستیار مقام معظم رهبری در جلسه مشترک با جمعی از همیاران جوان مدیران، با بیان اینکه یکی از وجوه کمتر گفته شده از ابعاد ممتاز رهبریِ رهبر شهید انقلاب، درایت ایشان در مساله حکمرانی است، گفت: تثبیت ساختار کشور در جنگ اخیر و به فلاکت افتادن ابرقدرت‌های عصر حاضر مقابل ایران عزیز، ثمره سال‌ها رهبری خردمندانه ایشان است. دکتر محمد مخبر در این نشست با تاکید بر این اصل که نخبگان نباید صرفاً به فکر کارمند شدن باشند، گفت: ظرفیت جوان نخبه مانند بذر پربرکت گندم است؛ نخبه ما وقتی در دستگاه دولتی یا حاکمیتی مشغول به فعالیت می‌شود مانند خوشه‌های گندم که در مزارع کشاورزی رشد و نمو دارد، باید در آن دستگاه یا نهاد رشد کند تا زمینه ارتقای بیشتر محل کار خود را فراهم کرده باشد و در صورت لزوم حتی به فکر شغل دولتی نباشد و به سمت کارآفرینی و مشاوره به مدیران حرکت کند. وی افزود: اگر جوان نخبه هنگامی که وارد دستگاهی می‌شود دنبال نقاط تحول آفرین باشد، این مساله حتماً مورد توجه مدیران آن دستگاه دولتی یا حاکمیتی قرار گرفته و این مدیران نیز از چنین ظرفیتی برای حل مسائل و مشکلات زیر مجموعه خود و ارتقای بهره‌وری آن استفاده خواهند کرد. دکتر مخبر با اشاره به اینکه فعالیت نخبگانِ کشور در حوزه مدیریت منابع انسانی در کنار یکدیگر می‌تواند ثمر بخش باشد، اظهار داشت: محصول تجمیع این منابع انسانی، رقم زدن سه مولفه اساسی قدرت تشخیص، قدرت تحلیل و قدرت حل مساله بوده که برای تصدی مسئولیت‌های مهم و حل مسائل در کشور ضروری است. وی افزود: هر سازمانی که می‌خواهد ارتقا پیدا کند، باید نیروی انسانی خود را ارتقا دهد؛ در واقع سرمایه‌گذاری مستمر بر روی منابع انسانی، سنگ‌بنای اصلی برای دستیابی به تعالی و پایداری در تمامی عرصه‌هاست.