کاهش ۱۲.۵ درصد هدررفت گاز در آذربایجان شرقی

سرپرست شرکت گاز آذربایجان شرقی با تشریح اقدام‌های انجام‌شده در حوزه کاهش هدررفت گاز، فرهنگ‌سازی مصرف بهینه و اجرای پروژه‌های بهینه‌سازی انرژی، از کاهش ۱۲.۵ درصد هدررفت گاز در شبکه توزیع استان خبر داد و تأکید کرد: توسعه پایش هوشمند، نوسازی تجهیزات و مشارکت مردم در مدیریت مصرف، از مهم‌ترین برنامه‌های این شرکت برای حفظ پایداری شبکه گازرسانی است.

علیرضا شیخی در گفت‌وگو با خبرنگار شانا با اشاره به اقدام‌های انجام‌شده برای کاهش هدررفت گاز در شبکه توزیع استان بیان کرد: حجم هدررفت گاز در خطوط تغذیه و شبکه توزیع از ۱.۷۶ درصد به ۱.۵۴ درصد کاهش یافته که بیان‌کننده کاهش نسبی حدود ۱۲.۵ درصد است.

وی افزود: هدف‌گذاری این شرکت، تثبیت روند کاهشی هدررفت از طریق توسعه سامانه‌های پایش هوشمند، ارتقای دقت اندازه‌گیری (استفاده از فرمول درست AGA ۸-۲ به‌جای AGA NG-۱۹ در درست‌کننده‌ها برای کاهش خطای محاسباتی سیستم) و نصب اتصالات مفصلی و نیپل‌های یکپارچه در بخش بالایی علمک‌های گاز از اقدام‌های پیش‌بینی‌شده برای حرکت به‌سمت تحقق هدف «نشتی صفر» در شبکه گازرسانی استان است.

فرهنگ‌سازی مصرف با آموزش عمومی

سرپرست شرکت گاز آذربایجان شرقی با تأکید بر اهمیت آموزش عمومی و فرهنگ‌سازی در مدیریت مصرف انرژی بیان کرد: مصرف بهینه مهم‌ترین ضرورت جامعه امروز و مؤثرترین راهکار برای مقابله با اسراف و ناترازی انرژی است.

شیخی افزود: شرکت گاز استان در چهارچوب راهبردهای شرکت ملی گاز ایران و با بهره‌گیری از پژوهش‌های علمی، دانش‌محور و داده‌کاو، برنامه‌های گسترده‌ای را در حوزه آموزش و فرهنگ‌سازی مصرف بهینه گاز تدوین و اجرا کرده است.

به گفته وی، امضای تفاهم‌نامه همکاری با آموزش و پرورش، صدا و سیما، شهرداری‌ها و دیگر دستگاه‌های اجرایی، تولید محتوای اطلاع‌رسانی متناسب با نیازهای بومی، اجرای تبلیغات محیطی و سراسری، استفاده از ظرفیت خبرگان رسانه‌ای، اطلاع‌رسانی پروژه‌های ملی بهینه‌سازی و همیار گاز و همچنین همراهی کارگروه انرژی استان از مهم‌ترین اقدام‌های انجام‌شده در این زمینه است.

پروژه‌های ملی بهینه‌سازی

سرپرست شرکت گاز آذربایجان شرقی درباره نقش پروژه‌های بهینه‌سازی انرژی و اوراق صرفه‌جویی انرژی در کاهش مصرف گاز گفت: این ابزارها می‌توانند نقش مؤثری در کاهش مصرف گاز استان ایفا کنند.

شیخی افزود: با اجرای این پروژه‌ها، تجهیزات مصرف‌کننده گاز نوسازی، عایق‌کاری و بهینه‌سازی شده و منابع مالی مورد نیاز برای اجرای این عملکردها تأمین می‌شود.

وی یادآور شد: در استانی مانند آذربایجان شرقی که در ماه‌های سرد سال با افزایش قابل توجه مصرف گاز روبه‌روست، اجرای چنین پروژه‌هایی افزون‌بر کاهش مصرف، به پایداری شبکه گازرسانی، کاهش هزینه‌های خانوارها و صنایع و جلوگیری از هدررفت انرژی کمک می‌کند.

ایمنی و نشت‌یابی هوشمند

سرپرست شرکت گاز آذربایجان شرقی با اشاره به شرایط اقلیمی استان و قرارگرفتن آن در انتهای خطوط گاز کشور، بر ضرورت مدیریت هوشمندانه مصرف تأکید کرد و گفت: پایداری جریان گاز در استان نیازمند همبستگی عمومی و مشارکت همه مشترکان است.

شیخی از شهروندان خواست با استفاده از پروژه‌های ملی و رایگان بهینه‌سازی مصرف، افزون‌بر کاهش هزینه‌های گازبها، در حفظ امنیت انرژی استان مشارکت کنند.

به گفته وی، تنظیم دمای محیط بین ۱۸ تا ۲۱ درجه سانتی‌گراد، بستن در اتاق‌های بدون استفاده، درزگیری در و پنجره‌ها، استفاده از پوشش مناسب در فضای داخلی ساختمان و سرویس و تنظیم دوره‌ای تجهیزات گرمایشی از راهکارهای ساده و کم‌هزینه برای کاهش مصرف گاز و کمک به پایداری شبکه است.

نقش مؤثر شرکت‌های کارور

سرپرست شرکت گاز آذربایجان شرقی درباره برنامه «استان بدون نشت گاز» بیان کرد: پایداری و ایمنی و پایداری شبکه گازرسانی، اولویت نخست این شرکت است و ازاین‌رو برنامه‌های پرشماری در حال اجراست.
شیخی افزود: نشت‌یابی دوره‌ای و هوشمند با استفاده از تجهیزات پیشرفته، بررسی مستمر خطوط شبکه توزیع و انشعابات شهری و روستایی، مقاوم‌سازی و نوسازی شبکه‌های فرسوده و تقویت زیرساخت‌ها در مناطق پرریسک و سخت‌گذر از مهم‌ترین اقدام‌های اجرایی در این حوزه است.

وی ادامه داد: فرهنگ‌سازی و آموزش بخش مهمی از این برنامه‌ها را تشکیل می‌دهد و پروژه‌هایی نظیر بهینه‌سازی موتورخانه‌ها با هدف ارتقای استانداردهای ایمنی از شبکه تا داخل ساختمان‌ها دنبال می‌شود.

سرپرست شرکت گاز آذربایجان شرقی با اشاره به نقش شرکت‌های کارور گفت: این شرکت‌ها با اجرای پروژه‌های کاهش مصرف و بهینه‌سازی انرژی، از طریق کاهش مصرف گاز و هزینه‌های مشترکان، در حفظ سرمایه‌های ملی، افزایش بهره‌وری انرژی و ارتقای رضایتمندی اجتماعی نقش مؤثری ایفا می‌کنند.

خبرهای پر بازدید

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

آخرين اخبار

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد

دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند.

دادستانی علیه عباس عبدی و زیباکلام اعلام جرم کرد دادستانی تهران هفته گذشته علیه عباس عبدی و صادق زیبا کلام و دو رسانه منتشر کننده اظهارات ان‌ها اعلام جرم کرده است در همین رابطه این افراد و رسانه‌ها به دادسرا احضار شده‌اند. به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از میزان، هفته گذشته؛ در پی انتشار یادداشتی از سوی عباس عبدی در روزنامه اعتماد و مصاحبه صادق زیبا کلام با خبرگزاری آنا، دادستانی تهران علیه هر دو نفر و رسانه‌های منتشر کننده این اظهارات اعلام جرم کرد تا پرونده آنها مورد رسیدگی قرار بگیرد.

ثمره درایت رهبر شهید انقلاب در برابر ابرقدرت‌ها

مشاور و دستیار مقام معظم رهبری در جلسه مشترک با جمعی از همیاران جوان مدیران، با بیان اینکه یکی از وجوه کمتر گفته شده از ابعاد ممتاز رهبریِ رهبر شهید انقلاب، درایت ایشان در مساله حکمرانی است، گفت: تثبیت ساختار کشور در جنگ اخیر و به فلاکت افتادن ابرقدرت‌های عصر حاضر مقابل ایران عزیز، ثمره سال‌ها رهبری خردمندانه ایشان است. دکتر محمد مخبر در این نشست با تاکید بر این اصل که نخبگان نباید صرفاً به فکر کارمند شدن باشند، گفت: ظرفیت جوان نخبه مانند بذر پربرکت گندم است؛ نخبه ما وقتی در دستگاه دولتی یا حاکمیتی مشغول به فعالیت می‌شود مانند خوشه‌های گندم که در مزارع کشاورزی رشد و نمو دارد، باید در آن دستگاه یا نهاد رشد کند تا زمینه ارتقای بیشتر محل کار خود را فراهم کرده باشد و در صورت لزوم حتی به فکر شغل دولتی نباشد و به سمت کارآفرینی و مشاوره به مدیران حرکت کند. وی افزود: اگر جوان نخبه هنگامی که وارد دستگاهی می‌شود دنبال نقاط تحول آفرین باشد، این مساله حتماً مورد توجه مدیران آن دستگاه دولتی یا حاکمیتی قرار گرفته و این مدیران نیز از چنین ظرفیتی برای حل مسائل و مشکلات زیر مجموعه خود و ارتقای بهره‌وری آن استفاده خواهند کرد. دکتر مخبر با اشاره به اینکه فعالیت نخبگانِ کشور در حوزه مدیریت منابع انسانی در کنار یکدیگر می‌تواند ثمر بخش باشد، اظهار داشت: محصول تجمیع این منابع انسانی، رقم زدن سه مولفه اساسی قدرت تشخیص، قدرت تحلیل و قدرت حل مساله بوده که برای تصدی مسئولیت‌های مهم و حل مسائل در کشور ضروری است. وی افزود: هر سازمانی که می‌خواهد ارتقا پیدا کند، باید نیروی انسانی خود را ارتقا دهد؛ در واقع سرمایه‌گذاری مستمر بر روی منابع انسانی، سنگ‌بنای اصلی برای دستیابی به تعالی و پایداری در تمامی عرصه‌هاست.